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采用目標管理法進行績效考評,在制定績效目標時應做到( )。

2021-04-26   

采用目標管理法進行績效考評,在制定績效目標時應做到( )。

A.目標是可量化可測量的

B.個人目標依據相應的部門目標而確定

C.由管理者為員工制定個人目標

D.設立的目標應長期與短期并存

E.目標的數量不宜過多,應有針對性

正確答案:

ABCD教材第205~206頁

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